一是加强信息化培训，推进现代化分局专业队伍建设。以“一点准”测试活动、“全员软件应用达标”活动为载体，通过反复的培训、考试，整体提升基层税干的信息化应用水平。2007年，全系统共组织信息化内部培训达4000余人次，基层税干全年人均培训达5人次。2008年，继续拓展培训内容，拓宽培训覆盖面，坚持逢训必考、逢考必严，进一步提高税干信息化应用水平。二是加强信息化应用，树立现代化分局管理理念。将培训与应用有机结合，以信息化应用促进分局管理的现代化。逐步改变基层税干传统的手工管理方式、管理理念，引导税干通过征管软件准确处理及查询相关业务，及时监控纳税户基本情况；通过网络及时了解和掌握相关涉税信息，逐渐使计算机成为税干加强税收征管、强化税源监控、掌握政务信息必不可少的工具。三是加大信息化投入，夯实现代化分局硬件基础。通过近年来持续不断的投入，基本实现了基层分局人均一台液晶电脑，大部分农村分局配备了较大功率的UPS电源，保障各系统安全稳定运行。县区局征管分局基本配备了电子显示屏和触摸屏，及时公告新出台的税收法律法规和重要事项。四是加强软件支撑，提升现代化分局服务质量。大力推行网上申报系统、税银批量扣款系统，方便纳税人，减轻纳税申报期内办税大厅的工作压力。开发外挂软件，推行个体简易申报，提高申报大厅开票速度。深化外网建设，不断完善网上纳税咨询、网上在线投诉、网上举报热线、网上送税法等栏目，使外网真正成为面向纳税人和社会公众的服务窗口。加强税收执法软件的应用与升级，确保税收执法公平公正、监督有力。 | 
